Newsletter de mai 2024
Le ralentissement de l'économie affecte les prestataires de services de l'emploi. Les heures travaillées dans le cadre de la location de services ont diminué de 6,4 pour cent par rapport au même mois de l'année précédente. Le chiffre d'affaires réalisé avec les placements en emplois fixes est en chute libre. L'activité est en recul de 24,1 pour cent par rapport à l'année précédente. L'essoufflement de la conjoncture continue ainsi de peser sur le marché temporaire: tandis que la disponibilité des candidats s'améliore, les postes vacants au sein des entreprises locataires se font désormais plus rares.
Notre nouveau White Paper est là! En matière de liberté d'aménagement du temps de travail, il y a souvent loin de la théorie à la pratique. Bon nombre d'actifs aimeraient alléger leur charge de travail. C'est ce que révèle une enquête représentative menée par swissstaffing et gfs-zürich, pour laquelle 1230 personnes en âge de travailler ont été interrogées.
Nouvelle mission, mais avec la même collaboratrice ou le même collaborateur – vous êtes-vous déjà posé la question de savoir à partir de quand vous aviez affaire à un contrat de travail en chaîne? Découvrez la réponse à cette question relative aux contrats de travail en chaîne sur staffing city!
L'événement Flexwork est déjà presque complet, réservez votre billet dès aujourd'hui.
Autour du thème «Flexwork: Désir versus réalité», nous explorerons des solutions possibles pour le travail flexible de demain. Nous discuterons des multiples aspects du travail flexible avec des acteurs des services de l'emploi, de l'économie, de la science et des représentants des employés.
Bonne lecture!
L'équipe swissstaffing
